Aurentis
Aurentis nace en 2016 en un café que compartían un grupo de amigos y profesionales de ya algunos años en el medio de TI y Digital. En la plática, coinciden en que la forma de reclutamiento de profesionales en estas disciplinas no funciona bien, las agencias que se dedican a esto no se esmeran en conocer bien las necesidades de sus clientes, quienes entrevistan a los candidatos no saben cómo validar sus capacidades y conocimientos, el resultado, malas experiencias y empresas que acaban por contratar al menos malo y que con un poco de limitada suerte, al pasar de los meses, el recurso termina por funcionar en el puesto.
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Es así como nos dimos a la tarea de crear un concepto distinto, en el cual nos aseguramos de encontrar al candidato que más se acerque al "ideal", y que tenga muchas más posibilidades de desempeñarse con éxito en el puesto.
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Para nosotros, no se trata solo de colocar profesionales en las empresas, si no de que estos, al final del camino, logren la aprobación y adaptación definitiva dentro de las organizaciones por las que fueron contratados.
NOSOTROS
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Aurentis nace en 2016 en un café que compartían un grupo de amigos y profesionales de ya algunos años en el medio Digital y de TI. En la conversación coinciden en que la forma de reclutamiento de profesionales en estas disciplinas no funciona del todo bien: hay poca especialización y las agencias que se dedican a esto no se esmeran en conocer bien las necesidades de sus clientes, quienes entrevistan a los candidatos no saben cómo validar sus capacidades y conocimientos y, el resultado, se convierte eb malas experiencias y empresas que acaban por contratar al menos malo y que con un poco de limitada suerte, al pasar de los meses, el recurso termina por funcionar en el puesto.
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Es así como nos dimos a la tarea de crear un concepto distinto, en el cual nos aseguramos de encontrar al candidato que más se acerque al "ideal", y que tenga muchas más posibilidades de desempeñarse con éxito en el puesto.
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Para nosotros, no se trata solo de colocar profesionales en las empresas, si no de que estos, al final del camino, logren la aprobación y adaptación definitiva dentro de las organizaciones por las que fueron contratados.
¿CÓMO SOMOS?
Nos definimos como una empresa conformada por personas comprometidas, felxibles y sobre todo honestas. Creemos firmemente que el profesionalismo y la empatía hacia nuestros clientes son la razón de nuestro éxito.
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En la búsqueda constante de ser mejores en lo que hacemos, buscamos darles mejores experiencias a los clientes y tener una gran disposición al diálogo. No nos espantan los retos, de hecho nos divierten, por lo que vemos como sí, antes de decir un NO.
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El éxito de nuestros clientes es nuestro éxito.
nuestro EQUIPO
Arcadi Magre, Relaciones comerciales
Arcadi Magre es Ingeniero informático y PDD en IESE Business School. Inversor, consejero y consultor estratégico de compañías que operan en el entorno digital y comercio electrónico. Miembro del consejo académico de ISDI y profesor en el Master in Internet Business (MIB). Cuenta con más de 20 años de experiencia en puestos directivos en el medio de TI y Digital. Es responsable de la dirección y desarrollo de negocio en Aurentis.
Claudia Ibarra cuenta con una experiencia de 20 años en el medio de IT, es ingeniero en sistemas computacionales y cuenta con una maestría en ciencias de la computación, así como también con un Master in Internet Business (Marketing digital) por el ISDI. Directora de operaciones y recursos humanos por 12 años en empresas de consultoría de sistemas; forma parte de Aurentis aportando todos su experiencia y conocimientos en la administración y operación de la empresa, generación de nuevas estrategias de negocio y sobre todo se asegura que los clientes queden satisfechos.
Harumi Sasaguri es Licenciada en Informática administrativa y cuenta con una maestría en Administración con especialización en Reursos Humanos, domina diversas áreas de Recursos Humanos, tales como Reclutamiento, Administración y Desarrollo Organizacional. Con más de 15 años de experiencia en reclutamiento especializado en perfiles de Tecnologías de la Información y del medio digital, conforma parte de Aurentis aportando toda su experiencia y especialización en los procesos de reclutamiento y selección para proponer al cliente al candidato más apegado al perfil solicitado así como al perfil cultural de la organización.
NUESTRAS FORTALEZAS COMPETITIVAS
3 razones por las cuales contratarnos
Experiencia, especialización y rapidéz
Más de 18 años de experiencia en reclutamiento y selección de capital humano nos respaldan. Creemos que la especialización nos hace realmente expertos en algunos perfiles, es por eso, que solo nos dedicamos a buscar y encontrar profesionales en TecnologÃas de la Información (TI) y profesionales del mundo digital cada vez más demandados en México en la nueva economÃa.
A lo largo del tiempo hemos aprendido a ser muy sensibles con el sentido de urgencia del cliente.
Validación de expertos
Contamos con una red de expertos en el medio empresarial de TI y Digital que se encargan de entrevistar a los candidatos y proporcionar una opinión de altÃsimo peso, para de ahà seleccionar a los mejores.
Análisis exhaustivo de las necesidades del cliente
Entender muy bien lo que el cliente quiere es uno de nuestros principales retos, y vemos como nuestra responsabilidad ayudarle a cliente a definir lo que no quiere.
Para nosotros esta fase del proceso es la clave para el éxito o fracaso del reclutamiento y selección de lo profesionales.